Szolgáltatásaink
Munkavédelmi tanácsadás
Munkavédelmi szempontok szerint elemezzük a tevékenység és a környezet veszélyforrásait. A kockázat minimalizálás és a baleset megelőzés elsődleges eszközeként nyújtunk intézkedési tervet megbízóink részére.
Tűzvédelmi tanácsadás
Tevékenység és a helyszín viszonyában vizsgáljuk a tűzvédelmi veszélyeket és határozzuk meg a betartandó előírásokat és magatartási normákat a balesetek, káresetek és bírságok megelőzése céljából.
HSA Dokumentáció kidolgozás
Kiforrott és részletes tűz-és munkavédelmi dokumentációval látjuk el megbízóinkat annak érdekében, hogy tevékenységüket a legnagyobb biztonságban végezhessék.
HSA ügyeleti szolgálat biztosítása
Szakképzett kollégáink segítségével az építés és bontás, valamint a forgatás időszakot is lefedjük ügyeleti tevékenységünk keretein belül. Ennek keretén belül a jogszabályi háttér előírásait és a területre vonatkozó saját szabályzóink intézkedési tervét tartatjuk be és követjük nyomon a változásokat.
HSA szemle lefolytatása
A napi rendszerességű HSA szemle alkalmával az adott technológiai megoldások, eszközök és a munkakörnyezet HSA szempontú ellenőrzését hajtjuk végre. A tapasztalatokat megosztjuk a megbízónk kijelölt képviselőjével és igény szerint fényképes igazolást, jegyzőkönyvet készítünk a tapasztalatokról.
Megbízónk részére folyamatos tanácsadás
Forgatási időben vagy azon túl ha veszélyes változások történnek az előre eltervezett tevékenységben vagy környezetben, telefonon vagy emailben is segítünk. Tanácsadói tevékenységünk során az előírásokat és tapasztalatainkat felhasználva adunk tanácsot a biztonság és fenntarthatóság jegyében.
Kommunikációnk során a fontos információ csere írásban történik vagy ott is megküldésre kerül. Kollégáink munkájuk során a 
alkalmazást használják. Ezen keresztül online és azonnal megjelennek a visszajelzések és exportálható PDF jegyzőkönyvek készülnek melyek fénykép mellékletekkel szükség esetén megküldhetőek a megbízónak vagy meghatalmazást követően harmadik fél számára. Igény esetén a napi HSA szemlék és rendkívüli események is ebben a formában kerülnek kivizsgálásra és kezelésre.
1993. évi XCIII. törvény a munkavédelemről
54. § (2) * A munkáltatónak rendelkeznie kell kockázatértékeléssel, amelyben köteles minőségileg, illetve szükség esetén mennyiségileg értékelni a munkavállalók egészségét és biztonságát veszélyeztető kockázatokat, különös tekintettel az alkalmazott munkaeszközökre, veszélyes anyagokra és keverékekre, a munkavállalókat érő terhelésekre, valamint a munkahelyek kialakítására. A kockázatértékelés során a munkáltató azonosítja a várható veszélyeket (veszélyforrásokat, veszélyhelyzeteket), valamint a veszélyeztetettek körét, felbecsüli a veszély jellege (baleset, egészségkárosodás) szerint a veszélyeztetettség mértékét. A kockázatértékelés során az egészségvédelmi határértékkel szabályozott kóroki tényező előfordulása esetén munkahigiénés vizsgálatokkal kell gondoskodni az expozíció mértékének meghatározásáról.
(3) * A munkáltató a kockázatértékelést, a kockázatkezelést és a megelőző intézkedések meghatározását – eltérő jogszabályi rendelkezés hiányában – a tevékenység megkezdése előtt, azt követően indokolt esetben, de legalább 3 évente köteles elvégezni.
1996. évi XXXI. Tv.
55. § (1) * A munkáltatónak oktatás keretében gondoskodnia kell arról, hogy a munkavállaló
a) munkába álláskor,
b) munkahely vagy munkakör megváltozásakor, valamint az egészséget nem veszélyeztető és biztonságos munkavégzés követelményeinek változásakor,
c) munkaeszköz átalakításakor vagy új munkaeszköz üzembe helyezésekor,
d) új technológia bevezetésekor
elsajátítsa és a foglalkoztatás teljes időtartama alatt rendelkezzen az egészséget nem veszélyeztető és biztonságos munkavégzés elméleti és gyakorlati ismereteivel, megismerje a szükséges szabályokat, utasításokat és információkat. Az oktatást rendes munkaidőben kell megtartani, és szükség esetén időszakonként – a megváltozott vagy új kockázatokat, megelőzési intézkedéseket is figyelembe véve – meg kell ismételni. Az oktatás elvégzését a tematika megjelölésével és a résztvevők aláírásával ellátva írásban kell rögzíteni.
(2) Az (1) bekezdésben előírt ismeretek megszerzéséig a munkavállaló önállóan nem foglalkoztatható.
Az eddig ismertetett szabályozás a jövőben is irányadó, azonban egy törvénymódosításnak köszönhetően 2024. február 1-jei hatállyal jelentős változás következett be. Ezentúl ugyanis a munkavédelmi oktatás bizonyos tevékenységek, munkakörök vagy álláshelyek esetében egy ún. általános oktatási tematikának a munkavállaló részére történő átadásával is teljesíthető. Az átadás megtörténhet az oktatási tematikának a dolgozó számára elérhető belső elektronikus hálózaton (például közös Teams-csoport, intranet) történő közzétételével is [Mvt. 55. § (2a) bekezdés]. A 6/2024. (II. 8.) NGM rendelet (a továbbiakban: Munkavédelmi oktatás rendelet) határozza meg, hogy mely tevékenységek, munkakörök vagy álláshelyek esetében kerülhet sor az új szabály alkalmazására.
Minden megbízott vállalkozó és alvállalkozó saját hatáskörében, magára és alkalmazottjaira meg kell valósítania a munka-és tűzvédelmi előírások megismerését, betartását és betartatását. Azonban ennek feltételezése nem elegendő ahhoz, hogy a projektek biztonsággal lefolytathatóak legyenek. Az alapvető ismereteket és a produkció által meghatározott további előírásokat ismertetni kell a résztevőkkel. Ebben a keretben határozzák meg az elvárt minimális biztonsági megoldások módját és magatartást és azt is, hogy a munkáltatók minden esetben mérjék fel saját veszélyeiket és azok környezetre gyakorolt hatását és erről tájékoztassák munkavállalóikat és egyéb veszélyeztetetteket oktatás formájában. Többek között ezt a célt szolgálja a HSA dokumentáció elkészítése és kihirdetése és a megbízottak vezetőinek oktatása.
A tanácsadás folyamata
Megkeresés
Előzetes adatgyűjtés, felmérés és árajánlat képzés
Technikai terepszemle
Kollégánk felméri a körülményeket és a tervezett tevékenységet
Adatgyűjtés és feldolgozás
A felmérés alapján finomítjuk a részleteket
Szükség esetén kiegészítő mérések és további adatgyűjtés
Statikai szakvélemény és egyéb vizsgálatokkal kapcsolatos tanácsadás
HSA dokumentáció kidolgozása
Rendelkezésre álló információk szerint kidolgozzuk a szabályzatokat és azokat elektronikus úton osszuk meg a megbízóval.
Oktatás és publikáció
Minden érintett számára át kell adni a dokumentációk és az oktatási tematika tartalmát és ha kérdés van azt meg kell válaszolni.
HSA ügyeleti szolgáltatás
Leírtak betartásának felügyelete és tanácsadás / napi szemle megtartása / telefonos ügyeleti szolgáltatás.
Változás követés és sikeres zárás
A Project biztonságos lezárása a kitűzött közös cél.
Üzletpolitikánk és szemléletünk
Elveink a minőségirányításunk alapkövei
Fenntarthatóságról
Adatkezelés, GDPR, NDA
Vannak esetek amikor jobb személyesen egyeztetni a részletekről, ennek érdekében megbízóink irodájában, egyeztetett külső helyszínen, forgatási területeken vagy akár székelyünkön is van lehetőség tárgyalásra igény felmérésre vagy tanácsadásra
Czunyi Norman
Ügyvezető
Czunyi Normanné
HR-Account
Végtelen matrjoska
2022
Golden Job
2018
Hunyadi
2023
Archive
2020
Aranyélet
2015
Nagy Fehér Főnök
2022
Ambassador
2020
Galamb Papné
2013
Éter
2018
Mrs. Harris Párizsba megy
2022
Apatigris
2020
Felkészülés meghatározatlan ideig tartó együttlétre
2020
Fallen
2023
House of Spoils
POST-PRODUCTION
Fight or Flight
Post-Production
Vélemény küldése
Csőge Gábor
Több éve tartó munkakapcsolat alapján kijelenthető, hogy nagyon megnyugtató érzés munkavédelmi szempontból, amikor általatok supervizolt produkciót irányítunk.
A valós problémákra fókuszálva keresitek a megoldást és sallangmentesen tesztek javaslatot, figyelembe véve a produkció pénzügyi lehetőségeit is.
Irodai, helyszíni, vagy műtermi kockázatelemzéseitek lényegre törőek és segítik a biztonságos munkavégzést, mind az előkészítés, mind a forgatás, bontás alatt.
Köszönöm az eddigi együttműködést!
Magyar Péter
…
Szále Ferenc
…
Názer Ádám
…
Kovács Éva
Gedő Tibor
Harmati Balázs
…
Árajánlat kérés
Forduljon hozzánk bizalommal